KURUMSAL

İnsan Kaynakları Politikamız

Kısa ve uzun vadeli iş planlarımız doğrultusunda planlanmış ve tanımlanmış insan kaynağı ihtiyaçlarını karşılamanın yanı sıra şirketimizi geleceğe taşıyacak gelişim potansiyeli olan kişileri, sektörel şartları da göz önüne alarak, seçer ve işe alırız.

Mevcut işlerimizi daha iyi yapabilmek, değişen koşullara uyum sağlayabilmek, şirketlerimizin gelecekteki yöneticilerini yetiştirebilmek amacıyla çalışanlarımızı geliştiririz.

Vizyon, hedef ve değerlerini benimsemiş yüksek potansiyelli kişilerin şirketimiz içerisinde değerlendirilmeleri ise önemli bir önceliğimizdir.

İşe Alım Süresi

Kullandığımız İnsan Kaynakları Programımıza önceden yapılmış başvuruları kaydettiğimiz CV Bankamız ve internet sitemizde yayınlanan ilanlarımıza yapılan başvurulardan yararlanarak işe alımlarımızı gerçekleştiriyoruz.

Pozisyon ayrımı yapmaksızın tüm işe alımlarda adaylarımızda, şirketimizin Temel Yetkinliklerini, ayrıca aday olunan pozisyona göre ve şirket standartlarımıza göre belirlediğimiz Teknik Yetkinlikler ve yönetsel kademeler için Yönetsel Yetkinlikleri arıyoruz.